当记者来到建筑工地的时候，井然有序的环境让记者对现在的施工现场刮目相看，一个个头不高，皮肤黝黑，面相随和的人正在给工人们讲解施工中出现的问题，他，正是建筑三公司副经理张孝坤。从职能处室的负责人到如今的分公司经理，身份的转变迫使张孝坤从思想上也发生了很大的转变。“建筑公司的一分为三，责、权、利下放，一方面使得公司朝着更加健康的方向发展，另一方面也直接导致三个建筑公司之间的竞争变得更加激烈。”他知道，自己不仅要在工作上以身作则，更要懂得沟通、精于管理。
    2011年来到蓬建后，先后担任了项目经理，施工办主任，2013年改革后上任建筑三公司副经理。每天随身带着小本子亲临工地现场，对每一层楼甚至每个角落都要进行检查，发现问题后做好记录，做到及时整改。
    起早贪黑，风吹日晒，每天在工地上奔波，皮肤被晒伤，他也总是付之一笑。“没关系，现在不都流行巧克力色皮肤嘛！”他以身作则，他的精神早已感染到了身边的工人，以前的懒散、随意早已不在，浑身都充满了干劲儿。工地上，紧张忙碌的身影是工人们的真实写照。现在大家看到的正是上下一心、凝心聚力的蓬建铁军。
    在工作中，张孝坤积极当好安全质量工作的主抓者与践行者。每当施工伊始，他总是要督促技术人员要强化施工过程控制标准化，确保工程质量。加强现场文明化施工，在做好安全教育工作与安全技术交底的同时，他强调安全工作的关键在于执行，进入现场人人都是安全员，对存在安全隐患的地方，都要及时去制止，执行过程中不能有丝毫的水分，这样才能确保工程的正常进度。每天早上的晨会是他与各班组最好的交流时间，通过在工地上的记录，针对施工现场发现的问题，落实责任，明确分工，及时解决问题。
    在管理上，张孝坤不断汲取借鉴优秀企业的先进管理经验，结合建筑公司的特点，紧紧把握“以人为本”四个字。个性随和的他非常重情义，他喜欢与工人们交朋友，工作之余的他经常与工人们谈心，了解他们在生活中、工作中遇到的难题，并力所能及帮大家解决，在工人们心中树立了良好的口碑。张孝坤总说：“对待工人就应该像对待自己的亲人，将心比心，你对工人们好，工人信任你，才会加倍努力，工作起来会有更大的干劲。”待自己的工人如亲人，待监理、开发商等人如兄弟，合理的沟通交流常常把大事化小，小事化了。张孝坤心中始终有一个信念：握紧拳头，团结一心，公司挺进百亿企业的目标不会遥远。